伴随着北京国安负于韩国蔚山现代，本土被日本赛季代表中国出征亚冠的差距中超BIG4（北京国安、上海上港、大国广州恒大和上海申花）已全军覆没。时候回顾BIG4今年亚冠一路走来的本土被日过程，可以用虎头蛇尾来形容。差距小组赛阶段关键场次连续掉链子，大国虽然11胜4平7负的时候战绩尚且良好，但最终也仅有北京国安、本土被日上海上港两支球队完成小组突围，差距创下中超球队近四年亚冠小组赛的大国最差战绩。 

对于各位始终在关注国足的时候球迷们来说，观赛过后最有感触的本土被日一点，就是差距我们的本土球员和日韩本土球员的差距，着实有些大。大国首先是基本功和足球技术，从比赛中不难看出，日韩球员的基本功都非常的扎实，小技术也非常的出色，拿球合理，我们不否认伊涅斯塔的关键作用，但也不能否认胜利船队员与他的传接跑默契度赋予了其展示自我的机会。其次是态度，傅欢的怠惰成为了最近的热门话题，本土球员在比赛中极低的战斗欲望，求胜欲望造就了不积极的跑动，不积极的防守以及不积极的传球，反观日韩球员，专注度始终在一个极高的水平，一刻都没懈怠过。

我们与日韩本土球员截然不同的表现正在告诉我们一个关键的问题——青训才是国内足球发展的关键，而要想让青训走上良性发展的轨道，就必须打牢足球的基础，足球基础不牢固，即便是归化，也只是空架高台。前些日子的限薪令也又一次被拿出来问责，球迷们将质疑声推到了顶点，但是我们必须认清一件事，即便是限薪过后，国足球员的薪资也高于日韩球员，所以这绝不是球员在场上不好好踢球的理由。

为什么这么多年来我们的青训始终没有长足进步？原因有三。首先就是重视程度不够，对于足球发展，足协并没有一个切实可行的长远规划，从管理层到执行人，没有一个人对青训产生足够的重视和认知，始终没有把青训作为发展足球的一项重要工作去抓。其次是足球基础薄弱，对于足球的认知不深，想要有长足的发展必须要从基础抓起，必须要营造浓厚的足球氛围，让青少年都能够形成正确的理念。最后就是企业意识薄弱，降薪本身的目的是为了减轻企业薪资压力，从而把更多的资金投入到青训中去，然而对于企业来说，他们更愿意看到自己的钱花在看得到的地方，而不愿意去尝试完善幕后工作。

现阶段，中国想要缩短和日韩的差距，必须要发展青训，把青训送到良性发展的轨道上，从中国足球的青训目标、球员发展理念、比赛理念、训练理念、执教理念、基础训练内容、大纲推行计划七个部分来做积极归化，思考如何真正地用切实可行的措施来推动青训的发展。